jueves, 30 de mayo de 2013

Hacia una sanidad pública sin listas de espera... para quien pueda pagar

Hace unos días fue noticia que un neurocirujano cobró por operar en el Hospital Mutua de Terrassa a un paciente que tenía derecho a ser atendido con cargo a la sanidad pública. Boí Ruiz, consejero de Salud de la Generalitat, exculpó al médico y dijo que es una casualidad que trabaje para el mismo hospital que debía atender al paciente. Ninguna sorpresa: este Boí Ruiz es el mismo que cuando estrenó el cargo aconsejó a los catalanes que nos hiciéramos de una mutua privada.

martes, 14 de mayo de 2013

¡Ojo! Lo que dicen por ahí del contrato único puede no ser cierto


El contrato único con indemnización creciente es una propuesta que consiste en eliminar los contratos temporales y dejar un único contrato cuya indemnización en caso de despido se incremente con la antigüedad, estableciendo una escala para el despido objetivo y otra para el despido declarado improcedente. Esto está explicado con más o menos gracia en muchos sitios de internet. Aquí lo explico yo, aquí un resumen con diversos enlaces y aquí explicado a los niños para quien tenga más dificultades de discernimiento. Es tanta la información sobre el asunto que me parece increíble que ahora que se reabre el debate sobre el contrato único haya quien diga que no sabe de qué le hablan y que otros muchos critiquen una propuesta de contrato único que no existe. La cosa ha llegado a niveles esperpénticos: hoy uno de sus promotores se ha tenido que manifestar en contra del contrato único.